近年来，都昌县通过双向联管、双线教育、双向推动等举措，切实提升流动党员教育管理工作质效，让流动党员流而有序、流而有学、流而有为。

　　双向联管，确保流而有序。都昌县通过组织找党员、党员找组织、党员找党员“三找”活动，综合运用线上登记、上门核查、电话联查等方式，精准掌握党员流向，建立流动党员信息动态管理台账，确保流动党员“进出”有数、“去向”明晰。与党员流入地党组织建立“双向共管”工作机制，定期互通流动党员的基本信息、组织生活参与及作用发挥情况，推动管理从“单边负责”向“协同共管”转变。依托19个外埠商会，在流动党员较为集中的深圳、北京、杭州等地成立22个驻外流动党员党支部，让流动党员找到“家”。

　　双线教育，确保流而有学。针对流动党员学习时间不固定等问题，都昌县依托“学习强国”“共产党员网”等移动课堂，通过邮寄资料、发送电子书、开设“云端课堂”等形式，让其能及时学、随时学，补足精神之“钙”。依托在外企业建立流动党员党群驿站，提供政策咨询、维权保障等服务，持续传递组织的温暖和关怀。实施结对帮学，完善“1+N”结对联系服务机制，提供“一对多、点对面”跟进指导和资源共享服务。与深圳、杭州等地建立协同共管机制，在党员培训等方面开展合作项目。利用节假日流动党员返乡契机，在乡镇党校、村级党群服务中心等阵地开设“返乡学堂”，采用“理论授课+专题研讨”模式，针对性开展就业创业、法律援助等培训，提升其综合素养与技能水平。

　　双向推动，确保流而有为。广泛开展“暖心聚‘流’”“都雁都归”等活动，定期走访慰问困难流动党员及家属，了解他们的生活状况与思想动态。发挥流动党员党支部桥梁纽带作用，鼓励流动党员回乡发展或担任“领头雁”，组织开展“看家乡变化助家乡发展”主题活动，邀请分享务工经验、畅谈致富思路，鼓励引导流动党员为家乡开展“五个一”行动（提供一条信息、引进一个项目、带动一方产业、引回一批人才、带富一批农民）。深化“新时代赣鄱先锋”创绩提升行动，积极开展“我是党员我承诺”实践活动，引导流动党员亮身份、亮职责、亮承诺，主动参与志愿服务、基层治理、乡村振兴、社会公益等工作，解决民生实事90余件，推动其从“流入”变“融入”、从“客人”变“主人”。近3年来，该县流动党员为家乡提供就业岗位1200余个，为家乡捐款捐物60余万元。

（吴招福）