敦煌网集团王树彤:全球化加速重构,“本地贡献”成新核心
编辑: 肖霞来源: 经济晚报2025-07-22 12:37:48
编辑: 肖霞来源: 经济晚报2025-07-22 12:37:48
在全球形势复杂多变的今天,许多人对全球化的未来感到迷茫。然而,敦煌网集团创始人及董事长、InnerMountain公益组织发起人王树彤,在近日举办的2025硅谷创业创新论坛上,明确作出了乐观的回答,表示全球化不会终结,但是在加速重构。
王树彤表示,传统的全球化模式往往以“攫取”为特征——企业追求全球市场的快速扩张和利润最大化,却忽视了对当地社区的贡献。然而,新全球化正在将重心回归到人本身的价值,以此创造真正的“本地贡献”。
王树彤解释说,新全球化是一种“利他”的商业模式。企业进入新市场后,不再仅仅是为了获取利润,而是致力于与当地社群建立长期、可持续的合作关系,共同推动本地经济的发展和创新。这种模式的关键在于,通过社群平台将产业链上的各方利益相关者聚集在一起,共同参与价值的创造和分享。
敦煌网正是这一理念的践行者。他们通过社群经济,将全球各地的工厂、采购商、设计师和网红等贸易参与者紧密联系在一起,共同打造具有本地特色的品牌和产品。例如,他们曾帮助义乌的制造商与肯尼亚的珠宝博主合作,结合当地的美学元素,共同打造出深受市场欢迎的“本地”新品牌。
王树彤还指出,新全球化下的商业逻辑正在从“极端竞争”转向“协同共生”。传统的竞争模式往往基于恐惧和对抗,而社群经济则倡导利他、合作和共同成长的理念。她认为,这种协同共生的商业生态将更加有利于企业的长期发展和社会的整体进步。
为了实践这一理念,王树彤于2023年发起了公益性组织InnerMountain。该组织致力于通过向内探索、社群支持和全球连接的方式,帮助人们激发内在力量,实现个人和团队的共同成长。她分享了一位女性企业家在加入InnerMountain后,如何从“控制型”领导转变为“信任型”领导,从而带领团队实现显著业绩提升的故事。
王树彤表示,新全球化时代需要企业具备更加开放、包容和协作的精神。她希望更多的企业能够摒弃传统的“狼文化”,转而拥抱“水文化”——以柔和、包容和信任的态度去引领团队,激发每一个人的潜能和创造力。
作为全球创新领域的重要交流平台,硅谷创业创新论坛自2016年创办起便聚焦于时代变革下的新机遇。敦煌网集团创始人及董事长王树彤此次受邀分享的主旨演讲,以其对新全球化命题的实践性剖析,为与会者提供了观察当代世界发展的新视角,亦使这场商业前瞻讨论更具启发性。
(据《信阳日报》)