2026年9月16日晚，分宜中学在西电教室举行2026年“青蓝工程”师徒结对仪式。入职三年内的青年教师、结对指导师傅、优秀师徒代表以及教务处、教研处相关人员参加活动。仪式旨在充分发挥骨干教师“传、帮、带”作用，助推青年教师快速成长，促进新老教师互学共进，进一步筑牢学校师资根基。

　　仪式伊始，教研处负责人廖勇军宣读师徒结对名单，并明确师徒双方职责。新入职的5位教师依次进行自我介绍，畅谈从教初心，展现青年教师的朝气与担当。

​

　　随后，学校党委书记黄建刚、副校长邹志平为结对师傅颁发聘书。一纸聘书，既是荣誉，也是责任。受聘师傅纷纷表示，将倾囊相授、言传身教，助力青年教师尽快适应岗位、提升教育教学能力。

　　本次活动特别设置“初心封存”环节。师徒共同填写《青蓝初心卡》，写下帮扶寄语与成长规划，统一封存，待学期末核验成长成果，让师徒约定看得见、可追踪、能落地。

　　拜师环节庄重而温馨。全体教师向孔子行三鞠躬礼，弘扬尊师重道、崇文尚教的优良传统；青年教师向师傅行拜师礼、敬拜师茶，师傅回赠《教育书籍》，现场气氛肃穆而动人。随后，全体人员合影留念，定格这一意义非凡的时刻。

　　在经验分享环节，优秀师傅代表严小龙结合带教实践谈到，师徒帮扶不是单向输出，而应“以练促学、以赛促长、双向成就”。除备课、班级管理等基础指导外，还要大胆放手让青年教师参与公开课、教学竞赛、教研展示，做到事前有指导、事后是复盘，既不包办、也不放任。

　　优秀徒弟代表陈彤回顾了自己在前辈指引下备课磨课、处理班级事务的成长历程。她表示，青年教师既要虚心汲取师傅的宝贵经验，也要勤于思考、敢于实践，在学习中反思，在历练中突破。新教师代表冷博文表示，将珍惜结对机遇，深耕课堂、潜心育人，不负学校培养与师傅嘱托。

　　随后，全体与会教师庄严宣誓，坚守教育初心，勇担育人使命。学校向青年教师赠送教育书籍，鼓励大家在阅读与实践中不断精进专业能力。

　　活动最后，党委书记黄建刚作总结致辞。他结合现场体验，提出“有色、有味、有度、有心”四大教育关键词，并代表学校欢迎新教师、致敬受聘师傅。黄建刚指出，分宜中学86年办学积淀，根基在教师、关键在课堂、动力在传承。“有色、有味、有度、有心”是教育工作的重要遵循，希望师傅坚持带德、带才、带教、带研，助力青年教师“站稳、站好、站亮”讲台。

　　黄建刚强调，教育是慢的艺术，贵在坚守与传承。希望全体师徒教学相长、双向奔赴，把“青蓝工程”做成教师成长的真实场景、做成学校高质量发展的支撑工程，共同擦亮分宜中学“青蓝工程”品牌。

　　青蓝相接，薪火相传。本次师徒结对，结下的是缘分，扛起的是责任。未来，分宜中学将持续推进“青蓝工程”建设，常态化开展听课评课、备课磨课、班级管理研讨和教学竞赛指导，锻造高素质专业化教师队伍，为学校教育教学高质量发展持续赋能。

（袁鑫 钟海平）